Работа в компании

Предоставляя свои персональные данные, Соискатель даёт согласие на обработку, хранение и использование своих персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных» в целях рассмотрения кандидатуры Соискателя в качестве потенциального кандидата на вакантные позиции.

Под персональными данными подразумевается любая информация личного характера, позволяющая установить личность Соискателя, такая как:

- Фамилия, имя, отчество;

- Дата рождения;

- Контактный телефон;

- Адрес электронной почты;

- Сведения о трудовой деятельности;

- Сведения об образовании;

- Иные личные данные, указанные Соискателем по своему усмотрению.

Персональные данные Соискателя хранятся исключительно на электронных носителях и обрабатываются с использованием автоматизированных систем, за исключением случаев, когда неавтоматизированная обработка персональных данных необходима в связи с исполнением требований законодательства.

Компания обязуется не передавать полученные персональные данные третьим лицам, за исключением следующих случаев:

- По запросам уполномоченных органов государственной власти РФ только по основаниям и в порядке, установленным законодательством РФ;

- Стратегическим партнерам, которые работают с Компанией для предоставления продуктов и услуг, или тем из них, которые оказывают Компании содействие в реализации продуктов и услуг потребителям. Компания предоставляет третьим лицам минимальный объем персональных данных, необходимый только для оказания требуемой услуги или проведения необходимой транзакции.

Компания оставляет за собой право вносить изменения в одностороннем порядке в настоящие правила, при условии, что изменения не противоречат действующему законодательству РФ. Изменения условий настоящих правил вступают в силу после их публикации на Сайте.

Согласие может быть в любое время отозвано Соискателем путем уведомления по электронной почте hr@tollway.ru